Miteinander reden (für Führungskräfte)

Autor: Friedemann Schulz von Thun et al.

Rezensierte Aufl.: 2001, 2. Aufl.

Seiten: 192

Verlag: Rowohlt

Preis: 8,90 €

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Wertung:

Dieses Buch des Altmeisters Schulz von Thun zum Thema "Kommunikation für Führungskräfte" ist eines der fünf besten Managementbüchern, die ich kenne. Im Vergleich zu "Miteinander reden 1" (s. u.), in dem der Autor unsere Selbstreflexion zum Thema "Kommunikation und Konflikte" anregt, beschäftigt sich dieses Buch schwerpunktmäßig mit dem Thema "Kommunikation und Führung". Sie lernen hier, wie Sie als Führungskraft kommunizieren sollten, um ein Klima des Vertrauens aufzubauen. Wenn Sie Menschen führen, ist dieses Buch ein Muss!

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Miteinander reden 1

Autor: Friedemann Schulz von Thun

Rezensierte Aufl.: 1997

Seiten: 269

Verlag: Rowohlt

Preis: 8,90 €

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Wertung:

Der Klassiker zum Thema "Kommunikation". Schulz von Thun zeigt sehr anschaulich auf, wie Kommunikation funktionieren kann und wie wir Konflikte vermeiden. Er beschränkt sich jedoch nicht darauf ein paar einfache Tipps zu geben, sondern geht in die Tiefe und hinterfragt die Haltung. Schulz von Thun zeigt typische Denk- und Konfliktmuster auf, bei denen ich mir wiederholt an die eigene Nase gegriffen habe. Wer dieses Buch liest, kommt nicht umhin, sich selbst zu hinterfragen. Sehr empfehlenswert.

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